近年來,四川蘆山縣立足鋰電產業發展,以產業聚人才,以人才強發展,將人才資源充分轉化為產業發展動力,實現鋰電產業從無到有、從有到優的跨越,人才支撐產業高質量發展的能力和作用日益凸顯。
緊跟縣委關于鋰電產業重大決策部署和任務目標,印發《蘆山縣人才發展“十四五”規劃》《蘆山縣招商引資重點產業激勵政策》等“雙招雙引”辦法,引進372名鋰電高層次和技能人才來蘆創新創業。致力政企共建,立足四川瑞鞍新材料科技有限公司技術研究中心,與四川輕化工大學共建大學生、研究生實踐教育基地,采取“企業+高校+實踐基地”的模式,吸引高校畢業生實習實踐,培訓培養本土人才110余名。
堅持圍繞產業鏈布局人才鏈,實施龍頭帶動、集群發展戰略,整合人才、信息、技術、項目、資金等資源,建立鋰電產業園,引進鋰電行業龍頭企業寧德時代、貝特瑞投資建成30萬噸鋰電負極材料及相關配套產業。引導瑞鞍公司與深圳、遼寧總部共建蘆山中試實驗室,創建市級工程技術研究中心,推動資源共用、人才共管、專利共通、成果共享。
做強資金保障,為鋰電人才量身定制金融服務權益包,最高給予人才、企業4000萬元授信支持。截至目前,兌現鋰電企業各類獎補資金近300余萬元,營造濃厚尊才愛才助才氛圍。